第683章 成果扩大需人才

会议结束,林娜快步上前,递上一份加密文档:“张涛的终端收到一封匿名邮件,标题是《X-7热失控模拟推演(草案)》,附件加密,来源不明。”

张涛接过平板,眉头微皱。邮件发送时间,正是会议结束后的第十一分钟。他点开日志,发现发件人IP经过多重跳转,最终消失在境外节点。

“有人知道我们缺人。”他低声说,“也有人,想趁虚而入。”

陆轩站在窗前,城市在晨光中苏醒,高楼如林,车流如织。他沉默片刻,忽然问:“京都大学材料系,今年有多少在读生?”

张涛一怔,迅速调出数据:“三十七人,其中五人研究方向与X-7相关。”

“把他们的导师名单给我。”陆轩说。

张涛递过名单,陆轩一眼锁定一个名字——山本产业株式会社顾问团成员。他指尖在那行字上停留两秒,随后在笔记本上写下:“储备库A级,优先接触京都大学在读生,尤其是导师与山本有关者。”

“你是想……反向渗透?”张涛问。

“不是渗透,是布局。”陆轩合上笔记本,“他们想用技术断层困死我们,我们就用人才断层反制他们。让他们的‘自己人’,变成我们的‘未来’。”

当天下午,双轨计划正式启动。

林娜带领招聘专班进驻三大科技园区,宣传资料上赫然写着:“参与国家级绿色能源项目,定义下一代材料标准。”展位前人流如织,简历如雪片般飞来。

与此同时,赵宇在樊星阁总部组织“研修班”首期选拔。三十名年轻成员坐在阶梯教室,面前是统一配发的平板。课程表上,第一课是《数据建模基础》,讲师栏写着“张涛”。

“过去,我们靠拳头开路。”赵宇站在讲台前,“现在,我们要靠脑子立身。谁能跟上这趟车,谁就是樊星阁的下一代脊梁。”

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