马亮的声音在指挥棚里响起时，所有人都抬起了头。

“新加坡节点，十五分钟后再次接入，目标是财务系统的备份接口。”他语速平稳，手指在终端上滑动，调出连接路径图，“跳转方式和上次一致，但这次停留时间更长，达到了十二秒。”

陆轩站在主控台前，没有立刻回应。他的目光落在大屏中央不断滚动的数据流上，那几处红斑依旧闪烁，像暗夜里不肯熄灭的火星。他等了几秒，才开口：“不是误触，也不是孤立试探。他们在确认我们有没有反应。”

张涛点头：“他们知道我们可能盯上了第一次连接，所以第二次故意延长停留，看我们会不会拦截。这是一种反侦察。”

赵宇眉头紧锁：“可我们什么都没做，系统也没触发警报。他们如果真在测试防御节奏，现在应该得出结论了——我们没发现他们。”

“那就让他们得出这个结论。”陆轩声音沉稳，“我们现在动，反而打草惊蛇。真正的较量不在他们进来的那一刻，而在他们以为安全的时候。”

他转身面向众人，目光扫过每一张脸：“从现在起，所有常规安防演练暂停。我们不能再靠预设规则去抓人，得先让自己学会看懂‘影子’。”

林娜迅速打开记录界面，准备录入指令。

“启动‘反渗透能力强化特训’。”陆轩语气坚定，“为期四十八小时，封闭进行。所有核心成员全程参与，不得离岗。赵宇负责技术模型重构，张涛牵头异常行为识别培训，胡军组织物理安防复盘，林娜同步更新应急响应流程。”

没有人提出异议。

胡军立刻起身：“我这就去调取最近三个月所有外包人员的进出记录，结合监控做一次全流程推演。”

“不只是看记录。”陆轩提醒，“要看节奏。一个人什么时候进出、停留多久、走哪条路线、有没有避开摄像头死角，这些都不是偶然。我们要学会从日常里看出不寻常。”

张涛已经打开分析界面：“我建议把‘行为节奏偏离度’做成评分系统。比如一个技术人员，正常情况下每天访问系统两到三次，集中在上午九点到十一点。但如果他突然在凌晨两点登录，哪怕只看了两分钟，也算一次异常。次数多了，分数累积，系统自动标红。”

赵宇思索片刻：“机器可以抓数据，但判断意图还得靠人。我们需要训练大家对‘不对劲’的感觉。”

“那就训练。”陆轩说，“邀请外部专家远程接入，安排三场专题培训。重点讲合规操作下的伪装行为，怎么从动作频率、路径选择、时间间隔里看出问题。这不是技术课，是意识课。”

林娜快速整理出培训日程，同步推送到每个人终端。

马亮仍在盯着新加坡节点的连接日志：“他们刚才又断开了，但IP地址没有消失，而是转入休眠状态。这种控制方式很老练，不像临时起意的攻击，更像是长期布局。”

“说明他们打算耗。”陆轩眼神冷了下来，“他们不怕慢，就怕我们急。可我们偏不急。”

他走到战术推演区，调出虚拟沙盘：“现在开始第一轮全要素反渗透推演。设定情境：一名外包人员，合同期三个月，岗位为数据归档助理，权限有限。在过去九十天内，共进行六次微小异常操作，每次间隔随机，路径分散，不涉及敏感数据调取，但存在跨系统跳转、非工作时间登录、操作时长异常等特征。”

赵宇立刻响应：“我调用升级后的静默监听线程，追踪他的所有操作路径。”

张涛补充：“加入社交关系分析，看他是否与其他高风险人员有关联；再比对出入记录，确认是否存在人机分离情况。”